Лятна стажантска програма за млади българи от второ поколение, живеещи и учещи в чужбина. Реален стаж. Реална България. Реални хора.
Учиш в чужбина, имаш български корени и искаш да опознаеш България отвътре — не като турист, а като професионалист.
Искаш достъп до мотивирани, международно образовани млади хора, но също искаш да инвестираш в следващото поколение българи по света за силна световна общност, която допринася за успеха на България.
Разгледай отворените стажантски позиции от партньорските компании за лято 2026.
Програмата е отворена за студенти от второ поколение с български произход, които в момента учат в университет в чужбина или наскоро са завършили. Владеенето на български език не е задължително.
Студент или скоро завършил с поне един родител с български произход, учещ или живеещ в чужбина
IT, маркетинг, финанси, инженерство, дизайн, бизнес и много други
Стажовете могат да се провеждат на английски
Фондацията организира серия от съвместни активности, за да се запознаят стажантите, да обменят опит и да поставят началото на силни връзки, които да продължат своя живот и след края на лятото.
Начало на лятото — запознаване на всички стажанти и компании
Неформални срещи за обмен на опит, въпроси и приятелства
Посещение на 2–3 водещи български компании в рамките на един петъчен ден
Витоша, Велико Търново или друга дестинация — заедно извън офиса
Финална среща в края на лятото — рефлексия, споделяне и следващи стъпки
Не намираш подходяща позиция? Изпрати ни своето CV и профил — ще се опитаме да намерим съответствие с компания, подходяща за теб.
Четири стъпки от интерес до реален стаж. Фондацията е посредник и координатор — договорите и условията са директно между тебе и компанията.
CV, кратка мотивация и предпочитани позиции на [email protected] Фондацията провежда кратък 15-минутен разговор с всеки кандидат
Подбраните профили се изпращат към подходящите компании Фондацията не администрира договори или правни отношения
Компанията провежда интервю и взема финалното решение. Условията се договарят директно Фондацията не гарантира стаж — решението е на компанията
Юни – Септември 2026. Минимум 4 седмици. Менторство, реални задачи и общи активности с другите стажанти Анкети по средата и финалът за оценка на опита
Търсим компании, готови да предложат смислено съдържание, менторство и среда за развитие. В замяна — достъп до мотивирани таланти с международен профил.
Студенти от топ университети в Европа и Америка — с глобална перспектива и български корени
Хора, израстнали в друга среда и система, с различна перспектива — ценност за всяка компания с амбиции за растеж
Потенциал за дългосрочно ангажиране и за разширяване на мрежите и хоризонтите пред всеки екип и компания в дългосрочен план — защото всички ние сме България, без значение къде сме.
Компанията ви се популяризира сред мрежата на НЕУМОРИМИТЕ — хиляди българи по света
Подобни програми в Армения, Полша и Израел доказват, че свързването на младите хора от второ поколение с „корените“ работи — и дава трайни резултати.
Програма за млади арменци 21–32 г. с поне един арменски дядо или баба. Стажове и доброволчество за минимум 9 седмици.
Платени стажове за хора 18–35 г. с полски произход или интерес към Полша. Фокус върху бизнес и предприемачество.
Разнообразни програми за стажове (2–10 месеца), доброволчество, академични курсове и професионално развитие.
Изпрати CV, кратка мотивация и предпочитани позиции. Ще се свържем за 15-минутен разговор — без задължения.
Свържете се с нас — ще проведем кратък разговор и ще ви помогнем да подготвите позицията. Процесът е лесен и бърз.